Курсы 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3 (Управление персоналом)
Главная ценность любого бизнеса — это люди. Конкурентоспособность предприятия и динамика его развития зависят от слаженной работы команды профессионалов. Эффективно управлять кадрами, используя современные методы планирования, мониторинга и мотивации сотрудников, позволяет использование программного продукта «1С: Зарплата и управление персоналом 8.3.». В Перми пройти обучение на соответствующих курсах можно в центре дополнительного проф. образования АНО ДПО «УПЦ».
Назначение и структура программы
Программа предназначена для автоматизации расчета и начисления зарплаты, а также других направлений работы с кадрами независимо от масштабов предприятия и численности персонала. Применение специализированной компьютерной системы кадрового учета сокращает затраты на его осуществление, повышает качество анализа, а также обеспечивает корпоративную политику в области конфиденциальности.
Многоуровневой интеграции с другими приложениями платформы 1С не предусмотрено. Программа полностью замыкает на себя вопросы касающиеся:
- Персонифицированного контроля и управления кадрами, включая количественные и качественные параметры оценки труда работников.
- Планирования кадрового резерва.
- Планирования обучения и повышения квалификации сотрудников предприятия.
- Загруженности и мотивации персонала.
- Начислений и выплат, а также налоговых и фондовых отчислений.
- Внутренних и внешних перемещения сотрудников (переводы, отпуска, командировки и т.д.).
- Бюджета затрат на персонал.
Отдельные функции расчета зарплаты и управления персоналом могут реализовываться программой «1С: Бухгалтерия». Однако внедрение пакета «1С: Зарплата и управление персоналом 8.3.» дает предприятию гораздо больше инструментов контроля, учета и аналитической работы. Связь системы кадровой таксации с другими приложениями 1С осуществляются лишь в виде однонаправленного потока исходящих данных — проводок по зарплате и различных справок, а также отчетов, направляемых руководству предприятия, бухгалтерии, отделу кадров, ПЭС и другим подразделениям.
Курсы «1С: Зарплата и управление персоналом» в АНО ДПО «УПЦ»
На курсах нашего учебного центра изучается версия 8.3 пакета компании 1С, автоматизирующего начисление зарплаты и большинство функций в части «Управление персоналом (Кадровый учет)».
На кого рассчитаны курсы
Целевой аудиторией курсов являются сотрудники ОТИЗ, отделов кадров, а также менеджеры кадровых агентств. Полезной станет владение функционалом программы обучение по программе и для бухгалтеров небольших предприятий, вынужденных совмещать функции нескольких отделов в одном.
Программа курсов
Длительность обучения на курсах «1С: Зарплата и управление персоналом» составляет 20 академических часов. Время разбито на следующие циклы:
- Запуск программы, элементы интерфейса, настройки.
- Учет кадров (персональные данные, внутренние и внешние перемещения).
- Таксация рабочего и нерабочего времени.
- Расчет зарплаты, налогов и других обязательных отчислений.
- Составление штатного расписания, а также планирование обеспечения предприятия кадрами с учетом организации обучения.
- Анализ и подготовка отчетов.
Слушателям, работающим или планирующим работать в сфере профессионального найма (HR), будет полезно объединить изучение программы «1С Управление персоналом 8.3.» с получением специальных знаний на курсах кадрового делопроизводства.
Квалификация, приобретенная на курсах «1С: Зарплата и управление персоналом 8.3.»
После обучения и выполнения практических заданий вы сможете самостоятельно:
- Оформлять прием на работу и увольнение сотрудников.
- Составлять и оперативно корректировать штатное расписание.
- Рассчитывать и начислять заработную плату, а также другие выплаты с учетом всех использующихся на предприятии методик материальной мотивации в соответствии с законодательством РФ.
Слушателям, подтвердившим уровень полученных знаний, выдается квалификационное свидетельство установленного образца.
Как записаться на компьютерные курсы
Чтобы приступить к изучению программы в АНО ДПО «УПЦ», вы можете ознакомиться с календарем ближайших занятий, а затем связаться с нами. Воспользуйтесь для этого дежурным телефоном +7 (342) 253 02 11 или формой обратной связи в правом нижнем углу сайта.